但当着乔梦曦的面，齐雁和唐向菱的这些问题自然不合适现在就问，所以她们各自朝乔梦曦点了点头，回了句‘你好’‘欢迎’后，就没再多言什么，而是静观乔安笙和乔梦曦两人的相处状况。
短暂的寒暄过后，乔梦曦和乔安笙便又回到了刚才的争锋情境中。
“我知道，是秦总让你带我的，我也应该听你的，可有些丑话，我也不得不说，如果你在工作上故意为难我，我也就只能去告诉秦总，让他来替我做主了，到时，你可别怪我对你不顾念一丝情意！”
稍稍分了下心神后，乔梦曦总算冷静了些，至少言语神情看上去比刚才镇定了许多，只是那道出口的话，却依旧透着几分明显的肆无忌惮。
因为她知道，她和整个秘书部的所有人都不同，她的身后，有姚曼做倚仗！
未来，说不定她再露面的时候，就会是以秦氏总裁夫人的身份来了。
如此，她现在怎么能在人前朝乔安笙低声下气呢？不趁机拿出一点威风来，以后她怎能服众？
这么一想，乔梦曦的后背便挺得越发笔直，仿佛只要这样，她就能从气势上压过乔安笙一头。
而乔梦曦的这般强势，也让齐雁和唐向菱面面相觑，心中对乔梦曦的身份越发揣测和好奇起来！
“我并没有故意为难你，你就算去和秦总说也一样，我这话不会变。”
面对乔梦曦话中的威胁，乔安笙却不为所动。
她冷淡的眉眼微微挑起，妆容素雅的脸上扬着一种飞扬的光芒。
“你既然要跟着我留在秘书部学习，那我这个师傅总该对你这个徒弟负责，将你的个人能力有个大致的了解后，后续我才能更有针对性的教你，也能知道该把什么样的工作安排给你，而且刚才我问你的那些……”
温和有力的嗓音微微一顿，乔安笙红唇扯动，眸光沉稳无比：“都是最基本的，是常识，可以说没有任何工作经验的人都应该会做，你不是学的企业与行政管理吗，难道连这些基础的操作都不会吗？”
最基本的？常识？没有任何工作经验的人都应该会做？
乔梦曦听了这话后，差点心态爆炸，没被气死。
她怎么会听不出，这是乔安笙故意在挤兑她呢！
还说不是故意针对她，要她看，这分明就是蓄意羞辱她！
乔梦曦在心里如此笃定道，看向乔安笙的目光便如同烈火焚烧一般，充满了愤怒与恨意。
的确，她这张大学毕业证书，是她三天打鱼两天晒网得来的。
那些该努力汲取知识的时光，她都用在了混迹各种名媛圈上的酒会、宴会上。
所以，那些学校实践课程，她都没参与，全让小组内的其他人给她分担了，只白白得了一次次的学分、一次次的实践成果……
但到头来，她却也把自己变成了一个胸中无点墨的花瓶。
一碰即碎，经不起任何的考验。
“我学的什么，我心里当然清楚，但谁知道你说的这些话是不是最公允的，既然你自称是我的师傅，那应该有这个做我师傅的能力！刚才都是在考问我，现在是不是应该轮到我来考问你？”
乔梦曦扬声质问着，故意让整个秘书部的人都可以听见她的声音。
她就不信，这次不能让乔安笙颜面尽失，再也抬不起头来！
齐雁和唐向菱果然毫不迟疑的将视线投了过来，显然非常关注乔梦曦和乔安笙两人的动向。
“你也知道，我大学主修的是企业与行政管理，那我就同样还你三个问题，如果你准确答出我给你出的问题，那我就信你的话，也信你有这个带我的能力！怎么样，你敢吗？”
乔梦曦眼中寒光闪动，步步紧逼。
无论乔安笙答应不答应，那都会将自己陷入一个两难的境地。
答应，那就意味着她得有过硬的实力，去面对乔梦曦赤裸裸的刁难，毕竟谁又能猜到，乔梦曦会出什么样的三道题，范围太广太杂，根本无从着手。
不答应，那就等于推翻了自己之前的所有言论，既打了自己脸，又承认了自己的无能，那将会是一个附在她身上永远也洗不掉的污点！
乔梦曦以为乔安笙要为此纠结好久，心里正得意着自己这个计策的玄妙，谁知耳旁却很快传来了一道认同声。
“好，你问。”
没有乔梦曦预想中愁容满面，乔安笙语调平静，神色如初。
随后，乔安笙更是直接唤了唐向菱和齐雁为证，以防乔梦曦中途又反悔，把黑的说成白的，让她无处申辩。
唐向菱和齐雁本就心中好奇的紧，自然乐意接受做个见证人。
而乔梦曦笃定乔安笙这次会阴沟里翻船，答不出她所提出的问题，所以也没反对唐向菱和齐雁做证人，倒时多两个人陪她一起看乔安笙的笑话也没什么不好的！
这样就更能四处去宣扬乔安笙的无能与无知了。
如此计划着，乔梦曦拿起手机在网上仔细搜索了一通后，就选好了三道符合她所学专业的企业管理问题。
“那好，我开始问了，第一个问题，外部环境有哪些，你如何对它进行分析？”
明明是两个问题，但乔梦曦却狡诈地合在了一个大题中让乔安笙去答。
毕业这么久，这些理论型的问题，谁还能记得这么清楚，只要错落一个，那就可以判定乔安笙回答错误。
乔梦曦就等着乔安笙自己往这陷阱里跳！
而拥上前来做公证的齐雁和唐向菱，则在乔梦曦报出问题的第一时间，就从手机上查找出了正确的答案。
说实话，就连看过一遍答案的她们，也不确定自己能完全记住答案再说出来，更何况压根就没有答案可以查找的乔安笙的了。
但乔安笙脸上却没有表现出任何忐忑之意，她只垂眸冥想了会，然后就开口说出了她的回答。
“外部环境可归纳为政治因素、经济因素、社会文化因素、技术因素、自然因素这五个方面，我们一般从产业结构、竞争对手、企业自身和顾客，也是就是目标市场去进行分析，另外，在实际应用的过程中，我们还可以将这五个点往下细化，落实具体！”